經濟不景氣,如何化危機為轉機

通貨膨脹、物價飛漲,上班族薪水不漲,錢不夠用怎麼

靠領薪水,一輩子想買一間房子安身立命,都很困難。

疫情肆虐,經營環境不佳,獲利減少面臨虧損,小老關該如何自處?

遇到環境不佳,老閱的風險比員工大很多,不成功便成仁。

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原則一、先搞清楚自己是否適合創業。 康樂富高雄說明會-康樂富投資大不大

創業是可以從零開始、白手起家的,但並不是每個人都適合,它需要極高的綜合素質,比如超人的膽量,開闊的視野,廣大的格局,等等,有的人就只適合打工上班,即便給他錢、人脈和資源,他也是不適合創業的。

原則二、一定要有遠大的夢想。 新竹團隊-康樂富是新項目嗎

最初踏上創業路,很多人或許是為生活所迫,或者是為了自己那顆不安分的心,想要突破和改變,但必須儘快為自己樹立起遠大的夢想,因為如果沒有夢想,在創業維艱的這條路上,是很難堅持下去的。

原則三、保持超強的自信,相信自己一定行。 康利富臺南說明會-康利富加入有什麼好處

自信是一個人力量的源泉,也是創業者從零開始、白手起家的前提,如果失去自信,像網上很多人一樣,不相信真的存在白手起家,更不相信自己能白手起家,那你就絕不可能創業成功。

原則四、有強烈的創業意願。

創業是一件與艱難險阻為伍的事情,甚至可以說是“九死一生”,如果你的意願,包括賺錢的意願,成功的意願,不夠強烈。那麼,即便踏上了創業路,也是很難堅持下去的,很容易就會半途而廢。

原則五、有持久的創業激情。 康樂富桃園說明會-康樂富存在風險嗎

創業肯定是需要激情的,尤其是對白手起家的創業者而言,激情能激發出無限潛能,幫助自己熬過無數難熬的時刻。不過,創業者不能只有短暫的激情,因為短暫的激情是不值錢的,只有持久的激情才能幫你賺錢,助你成功。

原則六、有合作精神,能將團隊凝聚在一起。

對創業者而言,前期或許可以暫時靠自己一個人,但必須儘快建立起自己的創業團隊,包括尋找志同道合的合夥人,更為關鍵的是,尋找優秀的人才來輔助自己,不能長時間單打獨鬥。

原則七、能屈能伸,能進能退。

高雄團隊-康樂富好用嗎對白手起家者而言,要有一種勇猛精進的創業精神,在需要放開手腳大幹一場的時候,不能畏畏縮縮、猶豫不決,但在需要隱忍和退讓的時候,也要能不爭一時,要放眼長遠和全域,否則,也是容易失敗的。

原則八、培養創新精神,將與眾不同當作一種本能。

桃園團隊-康樂富平臺信譽好嗎創業與創新幾乎是天生就聯繫在一起的兩個詞,凡是能創業成功、尤其是白手起家的成功者,無不具備創新精神,敢於與眾不同。創新不一定就是顛覆式的,哪怕只是細節方面非常小的創新,也能給創業者製造出巨大的商機。

工作十二年,總結六條職場經驗  文/沐丞  第一個職場經驗:不要把工作和愛好完全對立起來。對于大部分人來說,很難把愛好當成工作,做著自己特別喜歡的事,還能掙不少錢,一般沒有這樣的好事。所有不少人就覺得自己工作時間長、特別辛苦,根本沒時間發展愛好,久而久之對工作愈發不滿,總想著逃離工作、去旅行,這個態度不是很正面。我覺得只要是你真心喜歡的事,你肯定能找到時間,其它都是借口。  比如我自己愛寫作,我就減少一些看電視的、外出娛樂、交際應酬的時間,同時把手機上的游戲等耗費時間的應用全部卸載,并且盡量少刷手機、屏蔽大量不必關注的朋友圈,取消關注很多公眾號等。最后再利用一些碎片化的時間、可以復用的時間,從而節省出大量寫作時間。我一年寫了四本書,我相信大家也可以,重要的是馬上行動起來。  我在自己的新書《努力,是為了可以選擇》中就提到過我以前的一個同事,她是一名女白領,但是很熱愛探險。她平日工作,一到周末和節假日就去野外探險和攝影,把工資都花在了自己的愛好上面。但是這是她真心喜歡的事,所以樂此不疲。我認為工作和生活很難平衡,但是工作之余發展一個愛好肯定不是問題,重點是真心喜愛,不是三分鐘熱情。  第二個職場經驗:沒有錢多事少離家近這樣的工作。如果你同時還想著位高權重責任輕,那就更不可能。有的人可能不停地換工作,期望能找到一個各方面都滿意的工作,收入要高、公司位置好、上司同事人好、工作輕松有趣,但是這樣的工作少之又少,不會這么巧給你碰到。  任何一份工作都會有你不喜歡的部分,任何一個公司也總有你看不慣的地方,如果因此就消極怠工,不斷跳槽,這樣每份工作都不會有很好的積累。當然,這里并不是說大家不可以去跳槽尋找更好的工作,而是希望在跳槽前應該有個深思熟慮。比如當前的工作是不是真的一無是處,是不是學不到東西,是不是掙得錢太少,自己能否肯定下一份工作比當前這份更好。如果確定更好再跳槽,而不是恨隨性地跳槽不斷去尋找所謂的好工作。  頻繁跳槽對自己的職業生涯沒有好處,如果在短時間內跳槽次數太多,在職位上又沒有明顯的升遷,那么在簡歷上是不太好的。很多公司,特別是一些大公司會看重一個應聘者的穩定性,頻繁跳槽的履歷是不穩定的表現,在簡歷上會是一個硬傷,很有可能通不過簡歷初篩或是HR的素質面試。一般來說,每隔1~2年就換工作可以視為不穩定。  第三個職場經驗:不要做團隊中散播負能量的那個人。因為從團隊管理者、公司的角度來看,絕對不喜歡散播負能量的人,包括你周邊的同事也不會喜歡,也許嘴上不說,但心里可能會排斥。散播負能量的形式有很多,比如在團隊的微信群組、公司論壇中發布不合時宜的言論、抨擊公司制度、說自己多么辛苦、委屈,透露想換工作的意愿、別人家的公司怎么怎么好等。  還有大家都在為業務沖刺、為產品發版、爭取客戶忙得熱火朝天、加班加點的時候,你無緣無故潑冷水或者不跟大家一起奮斗,這樣也是不受歡迎的。另一種表現是從來參加集體活動,獨來獨往,表現出不關心團隊的樣子,一種我只要做好自己工作其它都無所謂的態度,那么這樣也屬于散播負能量。  可以很肯定的說,充滿負能量的人如果遇到裁員一定會首當其沖,升職加薪被考慮的可能性極小。  第四個職場經驗:不要算計公司和對工作斤斤計較。有的人覺得工作就是工作,不要占用自己的私人時間,所以就非常精心地計算自己的工作時間,多做一點也覺得吃了很大的虧。有的人甚至一到下班時間或是周末就聯系不到,對于還在辛苦加班的人如果找你咨詢一個本跟你相關的事情都卻找不到人這是很讓人懊惱的。  過于算計公司、算計自己付出和回報和人,其實也會被公司、上司算計。你工作上的一些小聰明,上司可能只是不說,其實心知肚明。你如果沒想著在工作上多付出,也就不要期望各種好處還都能落到自己身上。每年可以晉升的名額有限,獎金包有限,加薪包有限,配股名額有限,你覺得上司會考慮誰?  別總想著占小便宜,你占的小便宜最終需要加倍償還;也別總想著自己吃虧,你吃的虧最終都會被加倍補償。  第五個職場經驗:學會站在上司角度換位思考看問題。平時我們習慣于站在自己的立場看問題,比如為什么上司把這個項目給了他而沒有給我,為什么這次加薪沒有我的份,為什么我考評不理想,為什么外出交流的機會沒有我。首先你要明確的是一個團隊管理者更看重團隊內的公平性。什么是公平性?那就是要獎勵對團隊真正有貢獻的人。  你覺得不公平并不一定是真的不公平,在上司那里就是覺得你的績效還沒有達到他的要求,他獎勵真正有貢獻的人、愿意為工作付出的人,這就是對所有人的公平。上司永遠都是喜歡能力強、專業、能出活、幫助自己解決問題的人,而且他知道一旦有什么情況,這個人一定在那里,既不會電話找不到,也不會找各種理由推卸責任。  如果上司在什么事能第一時間想到你,那么你就是他信任的下屬,如果一想到你,覺得你這也不能做,那也承擔不了,那你的情況可能就不容樂觀了。這個時候你要做的就是如何改造自己在上司心中固有的印象。作為一個團隊管理者,其實哪個下屬有擔當、能力強都很清楚。而有的人則屬于被動工作的,這種下屬能得到的積累肯定不會多,甚至隨時有被替代的可能。因為上司看來團隊績效和穩定性大于一切。  第六個職場經驗:要有自己不可替代的核心競爭力。也許前面說的頻繁跳槽、散播負能量、算計公司、換位思考你都不在乎,覺得無所謂,那么這種情況下你至少有個核心競爭力別人比不上。核心競爭力通常是跟你工作崗位相關的技能,比如你就是一個編程大牛,產品什么問題你手到擒來,那么獨來獨往可能也無所謂,因為能解決問題是最關鍵的。  再比如,你外語好,會小語種,能幫公司搞定國外客戶,這也是競爭力。牛人要有牛的本事,而不是脾氣牛。真正厲害的人是技術也牛,還很謙虛大度好學,而不是眼高手低,只會說不會做的人。  當你有了自己不可替代、能為工作產生高績效的核心競爭力的時候,那么其它方面都會為你開綠燈。就怕你自以為懷才不遇,職場中真正厲害的人從不會被埋沒。(來源:簡書) 這些職場經驗可謂是秘籍了 畢業3年,5條職場經驗讓你工作不慌 10個價值百萬的職場經驗 時間沉淀下的21條職場經驗分頁:123

你不需要完美,你需要的是行動與完成  文/meiya  一、完美主義者們的拖延哀歌  有個女友去年剛入夏時就想學游泳。她先在網上搜索和瀏覽“如何挑選合適的游泳裝備”這樣的帖子,看了很多帖子,覺得自己掌握挑選技能之后,她開始上淘寶購物,下班回家就在網上瀏覽游泳裝備的商品信息,挑了好幾個晚上,終于買好了泳衣、泳鏡、救生圈等裝備。接著她還看了網上游泳教學的視頻,自己跟著視頻練習游泳的姿勢。然后她跑了自家附近幾個游泳館咨詢成人學習游泳的一些情況,可以上的游泳課是怎樣的,班級的規模如何,老師的水準以及游泳館的基礎設施和環境如何……  等到所有的信息她都覺得自己了解好了,各方面都準備充分了,認為自己真正可以開始學游泳時,夏天已經過去了,游泳池的水變得太冷不適合游了。而她做了漫長一夏的準備,卻一次也沒有下過水,買的那些裝備一次也沒有用,這些裝備連同她學游泳的熱情一并被放進了衣柜里。當然,她還是不會游泳。  這個故事用一句話總結:“要學會游泳,就必須下水”。據說這是列寧的名言,很多人把它當成座右銘。為什么她如此想游泳,卻一直無法下水,遲遲無法開始呢?因為完美主義在作祟。這位朋友學習游泳的故事是典型的由于完美主義而導致的拖延。  漫畫家朱德庸說:“大家都有病”。而拖延癥似乎是這個時代人人都會得的病。無論是與朋友交談,還是在網上看各種文章帖子,或者微信朋友圈里發的信息,你會看到有無數人都在宣稱自己有拖延癥。拖延寫畢業論文的學生,無法按時完成銷售報告的白領,與deadline做著斗爭的編輯……  嚴格來說,拖延癥算不上一種“癥”。無論從國際通用的精神疾病診斷與統計手冊(DSM-V)還是中國的精神疾病診斷手冊中,都找不到拖延癥的名字。其實大部分人的拖延行為都沒嚴重到“病”的程度,但是拖延確實給很多人造成了困擾。比如我的這位學習游泳的朋友。同時,我們要看到雖然是同樣的拖延行為,但卻有不同心理問題。其中,“完美主義”是造成很多人拖延的根源。  有個大學生給我寫信:“一直以來我做什么事情都不愿意匆匆忙忙地開始,總是要準備很長時間,要求萬事俱備。比如,老師讓我交個報告,我會去圖書館找很多資料,花很多時間認真讀這些資料,就是一直無法開始寫報告。等我覺得差不多可以寫報告時,可以留給我完成報告的時間已經所剩無幾,就非常焦慮,壓力很大,最后因為趕時間將報告草草寫完,對自己很生氣。再比如期末要考試了,同學們都開始復習,我也認真準備,跟自己說一天要復習多少小時,看多少頁書,但是當我看上幾頁書就去打游戲,看電視時,我就覺得自己打破了之前定的計劃,一整天都沒心情學習了,然后我開始破罐子破摔,打一整天的游戲。每次打破計劃時我都跟自己說,明天重新開始,可是重新開始時我又會遇到同樣的情況……我知道這樣的行為會浪費我很多時間,也一直在和自己的拖延癥做斗爭,但是我總是控制不住,一次又一次地拖延,心里很痛苦。”  不知道這封信會引起多少人共鳴,我自己看完對他的這種狀態很理解,深有體會。因為從小我就是一個受“完美主義”折磨的小孩。上小學時,我做作業常常要做到晚上十一二點鐘,因為當我做錯了或者寫錯字有涂改時,我就要求自己重新開始,把那一頁撕掉,在嶄新的沒有錯誤沒有涂改的紙張上再寫一遍作業。所以,一份作業,別人做一遍,而我至少要做兩遍以上。于是,不僅經常寫作業到深夜,本子也越撕越薄,到期末總是要買新本子。  這樣的情況持續了整個小學階段,直到上了初中,作業多,課業壓力大,我才因為降低標準,而改善了自己做作業拖延和效率低下的問題,在學習上獲得了從完美主義中解脫出來的輕松。  有不少讀者寫信來問我:如何開始寫作呢?當我腦子里有個寫作的念頭,想深入思考,發現自己思路不清晰,覺得非要理清楚了才能開始寫作。一方面我覺得自己書讀得太少,知識累積不夠,一方面又擔心自己寫出來的東西太爛,很丟人,然后就一直沒有動手寫,拖延著,時間久了,到后來就忘記了寫作這回事。  也有人會一口氣問我關于跑步的一大串問題:要選怎樣的鞋子和跑步短褲,要什么時候跑步比較好,在哪里跑步合適,有什么教跑步的書和視頻可以推薦,跑步有哪些注意事項,受傷了怎么護理,要不要找個老師教我跑步……  無論是寫作,還是跑步的問題,問這些問題的人多半是完美主義者,他們做一件事常常要進行充分地前期準備。如果他們等到把這些問題都搞清楚,覺得自己萬事俱備的時候才開始行動,不知道他們是不是已經老了,寫不動,也跑不動了。  二、認清你內在的核心信念  雖然很多人的拖延行為都是完美主義導致的,但完美主義者們內在的核心信念仍然是不同的,完美主義拖延癥患者的核心信念是什么呢?  在《拖延心理學》中,斯坦福大學心理學家卡羅·德威克做了完美主義傾向的觀察。在研究人怎樣面對失敗的時候,她識別出了兩種不同的心態,一種是固定心態(fixed mindset),一種是成長心態(growth mindset)。  書中說“固定心態認為智力和才能是與生俱來的,是固定不變的。成功不過就是要證明你的能力,證明你是聰明的、有才干的。并且,在生活中面對每一個挑戰的時候,你必須一再地證實這一點。如果你具有固定心態,就容不得任何情況的任何錯誤,因為錯誤是失敗的證據,錯誤說明了你其實根本不聰明,也沒有才干。假如你聰明又有才干,不管什么事情,你就沒有必要為此而努力;需要努力是不夠聰明和沒有才干的證據。同時,每一次表現都被看成是對你能力的一次定論性衡量,失敗令你感到危險;失敗永遠地決定了你這個人。”  “第二種心態——成長心態。這種心態的核心信念是:能力是可以發展的;通過努力工作,你可以隨著時間推移而變得更聰明、更優秀。在成長心態看來,努力可以讓你更聰明或者更擅長于某件事情;努力可以激發你的能力并成就自己。在這樣的心態看來,你沒有必要立刻擅長某件事情。事實上,做一些你不擅長的事情反而更為有趣,因為通過做這樣的事情,你可以拓展你自己,并從中學習。有成長心態的人不僅追求挑戰,他們還以此充實和提升自己。失敗可能會讓你傷心和失望,但是成敗并不決定一個人本身的好壞。實際上,失敗是一個讓你加倍努力的理由,而不是一個讓你退縮、放棄和拖延的理由。”  所以,當你認為成敗決定你這個人本身的價值,你就容易因為完美主義而拖延,相反的,你認為失敗并不代表你這個人本身的失敗,而且失敗可以讓你獲得更多的學習和成長,你就不容易因完美主義拖延,同時更有動力和激情去嘗試之前沒做過的事情。  對失敗的不同看法是心理學上兩種完美主義者——適應良好的完美主義者和適應不良的完美主義者的不同之處。  他們的第一個區別是關于對自己的看法。適應良好的完美主義除了對自己的高標準、嚴要求,還相信自己有與這種要求相匹配的能力。而適應不良的完美主義不相信自己有與之相匹配的能力,但是他們又不肯降低標準,于是高標準只會造成他們的挫敗感,遭遇失敗時提醒他們自己的不完美。  第二個區別是關于對失敗的看法。適應良好的完美主義雖然同樣討厭失敗,但他們會把失敗看作成功路上必然的經歷,并能在失敗后很快調整自己,重新出發。適應不良的完美主義一旦失敗,覺得自己整個人都不好了。各種“我就是沒用”“我就是差勁”“我就是丟人”的譴責便開始對自己進攻了,這導致他們的情緒潰敗,無法再繼續做事。  這是兩種對失敗的不同心態,如果要我用更容易理解的方式講,即一個人做一件事情是以目標為導向還是以過程為導向。或者說,你是只看重結果的“成敗論者”,還是看重過程的“過程體驗者”。  適應不良的完美主義者的拖延行為其實真正害怕的是失敗,因為一旦失敗就證明自己的無能與無價值。可以說,拖延這個行為于他們而言,有降低他們工作效率,浪費時間等壞處,也有將他們從可能發生的失敗中保護起來的好處:我不做,我就不是失敗的,那我就不需要面對自己的無能與無價值感。  我有個心理咨詢師朋友,她最大的困擾在于她在寫作上總是拖延。她有很多的感受和想法想表達,但是她始終無法將腦中的想法變成文字,和她搞工作室的同事讓她寫個文章,她也一拖再拖。我們就這個事情深入交談,她和我講了自己小時候的一件事情。  上小學的時候,她的作文寫得很好,常常被老師當范文念給全班同學聽。有一次她媽媽帶她去北京旅行,參觀了北京天安門。回來之后,她寫有關北京天安門的作文。但是,這篇作文她寫得有點虎頭蛇尾。她們那時有一篇課文就叫《天安門廣場》。她看了課文之后,覺得別人寫得很好,而自己寫得很差。老師也批評她寫得作文虎頭蛇尾。同學們看了她的作文,也嘲笑她寫得不怎么樣。  這個事情對她的影響很大。從此之后,她內心的想法就是:“無論我寫什么,都是別人寫過的;無論我寫什么,總有別人比我寫得更好。”這樣想,寫作對她而言變成毫無意義的事情,只是在浪費時間罷了。于是她在寫作一事上就變得非常拖延。  她和我分享完這個故事,我很感慨,對她說:“你是否有想過,就算別人寫得再好,那是別人寫的東西,而不是你寫的。不管你寫得如何,當你寫作的時候,你就有了一個寫作的過程,而這個過程是真真正正屬于你的,而不屬于其他任何人。對你來說,完成比完美似乎更重要。”這也是我一直堅持寫作的原因,我不需要跟別人去比較,要寫出多好的文章,而是我就是喜歡寫作這個過程,當我寫作的時候,我感到快樂。  前段時間,這位朋友開心地告訴我,她終于克服了寫作拖延癥,開始寫作了,從每次寫200字開始,她開始享受寫作過程帶來的快樂,我替她高興。  并不是所有的完美主義者都會有拖延問題,就算一個完美主義者有拖延問題,他也不是在生活的所有方面都拖延,他的拖延癥往往具有自己的獨特性。而這個獨特性往往與一個人的童年經歷或者內心創傷有關。比如我這位咨詢師朋友在寫作上的拖延就與她小學時的那段經歷有關。  我有個咨客是名銷售,工作上得心應手,業績做得很棒,只有在做銷量表這一工作上有很嚴重的拖延問題,令他頭疼不已。每個月初要交的銷量表他會拖到月底才交。原因是他小時候做數學作業,他的父親總會很認真的檢查,如果發現錯了就會大聲呵斥他,罰他重新做,甚至會動手打他。因此,每次做數學作業他都一而再再而三的檢查,生怕出錯挨打。這事情給他造成內心的陰影,長大后凡是與數字有關的工作他要么不想去做,要么做的時候反復檢查,核對。  我們可以看到,類似這樣的完美主義者的拖延行為往往與他的童年創傷有關。  三、克服完美主義導致的拖延的一些方法  講了這么多,我們可以從中總結出以下的方法,用來克服完美主義導致的拖延問題。  1、看看你的完美主義拖延行為是否與童年創傷有關。  如果是因為童年創傷而導致的完美主義拖延行為,先看到那份創傷是如何影響自己的。通常這些創傷的背后與嚴厲、高標準的父母有關,父母經常采用批評式的教育,使得孩子害怕失敗,他們對失敗會有災難化后果的想象,覺得若自己這次失敗了,自己也會就此完蛋。后來,拖延行為往往就成了一種自我防御的機制,用來逃避風險。  一個人是如何成為完美主義者的?先是父母對他們有很高的要求,后來他們會將父母的嚴厲和高要求內化,變成自己對自己的嚴厲和高要求,即便那時父母已經放松了對他們的要求,他們也無法對自己降低要求,就像他們拿著一根繩子進行自我捆綁。  你的完美主義拖延行為是否與童年創傷有關,如果有,先看到并且承認這份創傷,然后去治愈它。當創傷治愈后,拖延的問題可以通過建立新的習慣得到解決,甚至內心創傷治愈后,拖延問題會自然得到改善。當然,這需要一個過程,請允許自己慢慢來。  2、設定真實可及的目標。  很多完美主義者的拖延行為是因為將自己的目標制定得太大了,那些難以企及的高標準壓得人無法行動。你需要看看自己是否將目標制定得太高,太不切實際了。如果是,就要進行調整,降低自己的期待,參考以往的成功經驗,設定真實可完成的目標。如果有一個大目標,可以再將大目標分成幾個連續的小目標,每一次小目標的完成都會增加你的自信心。  3、享受做事情的過程,而不執著于最終的結果。  做事情時,把你的關注點放到過程上,以過程為導向,積極關注自己在過程中取得成果,學習到的東西,獲得的成長,并且去挖掘自己在過程中得到的樂趣。記得不要與別人比較,而是與自己比較,看看今天的自己與昨天的自己相比,今年的自己與去年的自己相比,是否進步了。  重要的是在做事的過程中,你學到了什么,你對什么感到興奮,你提升了什么,而結果只是一個背景而已。而能力也不再是一個固定的東西,它是可以變化和發展的,沒有什么需要證明。當你在過程中得到很多的樂趣和快樂時,你會覺得那個過程本身即是結果,過程即充滿了意義和價值。  4、重新定義和看待失敗,不把事情的“成敗”與“我”的價值對等起來。  前面講到適應不良的完美主義者會把事情的失敗和自我價值完全等同起來。因此,要克服拖延,完美主義者除了看重過程,還要把事情的成敗與否與自己這個人本身的價值區分開來,“我做的事情失敗了”并不等于“我這個人失敗了”。  不過要做到這一點很難,因為我們大多數人常常將“我做的事情”和“我”等同起來。如果我們改變面對失敗的心態,從“固定心態”更新為“成長心態”。能夠把每一次失敗都當成一次成長的契機,充實和提升自我的手段,可以豐富和擴展我們的人生,那么我們就不再如此害怕失敗了。  5、不因自己不能高標準地完成某項任務而破罐破摔,徹底放棄。  很多完美主義者都有一個不好的習慣,一旦打破自己的計劃或者約定,他們就破罐破摔,徹底放棄,他們承受失敗的能力幾乎等于0。(www.lz13.cn)他們喜歡不斷地重新開始,相信明天就會完美了,卻不能做到更靈活地面對和處理那些不完美。他們只有兩個極端,要么完美,要么放棄。保持一個靈活,充滿彈性的心態可以幫助適應不良的完美主義者克服拖延。當打破約定后,你可以有其他的選擇,比如重新調整計劃,比如允許自己不完美,再比如選擇完成而非完美。  6、立即行動,先開始再說。  這一點對所有的拖延癥患者都合適,尤其合適那類做事情要萬事俱備的完美主義拖延人士。什么事情,拖得你心煩又痛苦,立即行動,先開始再說。前面提到有人問我何時開始寫作或者何時開始跑步,我往往回答:現在。現在就是最好的時間,開始吧。  如果你想寫作,不管腦子里想到些什么,也不管別人怎么看待你寫的東西,先坐下來寫上三分鐘再說。如果你想跑步也是如此:找一雙舒服的鞋子,跑上三分鐘再說。你會發現,一旦你開始了,即便三分鐘過去,你也無法停下來,會繼續干下去。  我們做很多事情只要有必要條件就可以行動了,不必等到充分必要條件都滿足,一是很難有充分必要條件都滿足的時候,二是即便等到了充分必要條件都滿足的時候,往往會錯過最好的時機。  就像我的那個學游泳的朋友一樣,準備了一整個夏天還沒有游過一次泳。如果用她準備的那些時間來練習游泳,她早已學會游泳,并享受到炎熱夏日四肢在水里舒張的愉悅感。你要想盡快學會游泳,那就要盡快下水。做什么事情如果都要等到萬事俱備再行動,那如果遇到一直都無法俱備的情況,怎么辦?難道要一直等下去嗎?西方有句諺語叫做:“waiting for life is waiting for die”等待生命就是等待死亡。  7、學會激勵自己而非譴責自己,為自己階段性的勝利而慶祝。  我們很多人都喜歡譴責自己而做不到激勵自己。在失敗的時候譴責自己,在成功的時候又不獎勵自己,這是很多人的做法,這樣對自己真是相當不公平也不疼愛。很多人一邊自責和辱罵自己,一邊拖延著,以為這樣自己的拖延行為就能夠改善,殊不知,自我厭棄換不來行動力,只會導致更嚴重的拖延。內疚和自責會讓我們陷入“放縱—自責—更嚴重的放縱”這一惡性循環。  同時,譴責自己也會消耗我們大量的心理能量,帶來更多的壓力,讓我們無力去自控,無法理性思考,也無法振作起來去克服拖延。相反的,對自己的愛,對自我的接納,失敗時候的自我激勵,階段性勝利時候的獎勵和慶祝,都會幫助我們更好地戰勝拖延,增加意志力和自控力。  所以,在拖延發作時,多對自己說“加油”“你好棒”等激勵的話語,有利于你克服拖延,變成更好的自己。 任何成功的結果都源于積極的行動 關于行動的名言 行動是一切成功的根本分頁:123

領悟人生的十句話    第一句,知足者身貧而心富,貪得者身富而心貧。不是常說知足常樂嗎?樂什么,就是樂我們的心富,雖沒有多少財產,收入也沒有在職的高,但我們心無牽掛。人是有思想的,思想富有才是真正的富有。    第二句:人生只有三天,迷惑的人活在昨天,奢望的人活在明天,只有清澈的人活在今天。昨天已經過去,是過了期的支票,明天還沒有來到,是不可提取的支票,只有活在今天是最現實的。    第三句:人生只不過來去走一遭,是來圓緣,不必斤斤計較,讓自己怒火攻心。語云“生年不過百,常懷千歲憂。百事從心起,一笑解千愁”。如果想到我們都是來去匆匆的過客,只不過是到世間走一遭,還有什么雞毛蒜皮的小事值得計較呢?    第四句:活得簡單不難,只需懂得為自己而活,為美好而生,為幸福而做。(人生感悟  www.lz13.cn)需求越小,自由越多;奢華越少,舒適越多。    第五句:多一分快怡,少一分憂傷;多一分真實,少一分虛偽;多一分悠閑,少一分忙亂。這四多四少很重要,有了它們就活得心情舒暢。老年人完全可以自主地安排好生活,善待自己,這樣便會內心富饒。    第六句:少氣多閑,身忙心閑。真正做到這八個字不容易,關鍵是個“閑”字。老年人安度晚年一定要有閑心,當然干點家務事也好,如果什么事都不做也無聊,但是不要身忙心亂,要身忙心閑。    第七句:改變一下自己的態度去適應不同的情況,心情輕松舒暢,不要心郁氣結,跟自己過不去。人到老年,什么事都看透了,無論如何自己不要跟自己過不去,一定要善待自己莫煩惱。    第八句:人生一場,別人追屋逐堡,我只要風花雪月,花棚石凳,小坐微醺,歌一曲,茗一杯,自得其樂。住宅舒適方便就行了,何必非要樓上樓下。一首歌,一杯茶,養養花,養養魚,享受自然之美不是很好嗎?    第九句:因為生活簡單,我多了聆聽松濤、靜觀風雨、仰望星空、敞開心扉的機會,靈性俱足。千萬不要錯過欣賞大自然、享受大自然的機會,一輩子不容易,一定要好好享受生活。    第十句:心境簡單了,就有心思經營生活;生活簡單了,就有時間享受人生。我們要學會經營自己的生活,不是天天混日子,也不是天天熬日子,而是天天享受日子,這就需要經營日子。塵世中有太多的喜怒,太多的悲歡,太多的煩惱和痛苦。惟其如此,才能知足常樂,樂天知命,一生舒坦,快活似神仙!分頁:123


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